ජැක් වෙල්ච් වැරදියි
ජැක් වෙල්ච් එවැන්ජලිස්ත කරන ක්රම ප්රශ්න කරන ලිපියක් අවසානයේ දැකීමට ලැබීම ගැන මම ඉතා සතුටු වෙමි. ඔහු නොසැලකිලිමත්, නපුරු, ආත්මාර්ථකාමී සහ කෑදර බව මම විශ්වාස කරමි. ඔහු සාර්ථක වූයේ ගනුදෙනුකරුවන් සහ සේවකයින් පීඩාවට පත් කිරීමෙන් පමණි. ඔහු පමණක් ජයග්රාහකයෙකු විය හැකි නමුත් එය පරාජය වූ තවත් බොහෝ දෙනෙකුගේ වියදමින් විය.
නව නීති | පැරණි නීති |
---|---|
කඩිසර හොඳම; විශාල වීම ඔබව දෂ්ට කළ හැකිය | ලොකු බල්ලන්ට පාර අයිතියි |
නිකේතනයක් සොයා ගන්න, අලුත් දෙයක් සාදන්න | ඔබේ වෙළඳපොලේ අංක 1 හෝ අංක 2 වන්න |
පාරිභෝගිකයා රජ වේ | කොටස් හිමියන්ගේ පාලනය |
ඇතුලට නෙමේ එලියට බලන්න | කෙට්ටු හා නපුරු වන්න |
උද්යෝගිමත් පුද්ගලයින් බඳවා ගන්න | ඔබේ ක්රීඩකයින් ශ්රේණිගත කරන්න; A සමග යන්න |
නිර්භීත ප්රධාන විධායක නිලධාරියෙකු බඳවා ගන්න | ආකර්ෂණීය ප්රධාන විධායක නිලධාරියෙකු බඳවා ගන්න |
මගේ ආත්මය අගය කරන්න | මගේ ශක්තිය අගය කරන්න |
මම අද රෑ ගෙදරට පදවාගෙන යමින් සිටියේ මම ලෑන්ඩ්මාර්ක් කොමියුනිකේෂන් හි වැඩ කළේ කවදාද යන්න ගැන සිතමිනි. ආයතනික නායකත්ව පුහුණුව අතරතුර ෆ්රෑන්ක් බැටන් ජ්යෙෂ්ඨයා හමුවීම ගැන මම සතුටු වුණා. කවුරුහරි බැටන් මහත්තයාගෙන් ඇහුවා. කොපමණ ප්රමාණවත්ද?.
බැටන් මහත්තයා ප්රශ්නෙට සැලුනේවත් නෑ. මුදල් ගැන නම් ඔහු බොහෝ කලකට පෙර ගොස් ඇති බව ඔහු පැවසීය. මට ඔහුගේ වචන හරියටම මතක නැත, නමුත් ඔහු පැවසුවේ ඔහුගේ සතුට දැන් ඔහු කුලියට ගත් ශ්රේෂ්ඨ පුද්ගලයින්ගෙන් ලබාගෙන ඇති බවත්, ඔවුන් ගොඩනඟන ලද සමාගම පවුල් දහස් ගණනක් සේවය කරන බවත්ය. ඔහුගේ අවධානය යොමු වූයේ සමාගම අඛණ්ඩව විවිධාංගීකරණය කිරීම සහ සමාගමට බොහෝ දෙනෙකුට සහයෝගය දැක්වීමට හැකි වන පරිදි පුළුල් කිරීමයි.
බැටන් මහතා දැන් විශ්රාමිකයි, නමුත් ඔහුගේ සිතුවිලි නිතරම මා සමඟ රැඳී තිබේ. ඔහුගේ පරමාදර්ශ ඔහු සිතූ ඒවා විය ජයග්රහණය දිගු ගමනක් සඳහා සාර්ථකත්වය සහතික කිරීම සඳහා හොඳම පුද්ගලයින් බඳවා ගැනීම, හොඳම නිෂ්පාදන ගොඩනැගීම සහ ව්යාපාරය පුළුල් කිරීම ලෙස. ෆ්රෑන්ක් බැටන්ගේ දැක්ම නිසා බොහෝ දෙනෙක් ජයග්රහණය කරති. මම වසර 7 කට පෙර ලෑන්ඩ්මාර්ක් හැර ගියෙමි ... මම දිගටම කරගෙන යන්නෙමි වින් බැටන් සහ ලෑන්ඩ්මාර්ක් මට සැලකූ ආකාරය නිසා.
ඔබට එය a ලෙස හැඳින්විය නොහැක වින් ඔබේ කණ්ඩායම ඔබ සමඟ සමරන්නේ නම් මිස. ඔවුන් ඔබට එහි යාමට උදව් කළ අතර, ඔවුන්ට ගෞරවයෙන් කොටසක් සහ ත්යාගයෙන් කොටසක් ලැබිය යුතුය. ඇත්ත වශයෙන්ම, ඔබ ඔවුන්ගේ වෘත්තීන් සඳහා අවදානමක් ගෙන ආයෝජනය කර ඇත - ඔවුන් තබා ගැනීම සහ ඔවුන්ට ගරු කිරීම ඔබේ යහපත සඳහා වේ. කොටස් මිල පහත වැටීම නිසා රෝස පැහැති තුණ්ඩුවක් ලබා ගැනීම ගැන මට කරදර වීමට සිදුවුවහොත්, මම මගේ රැකියාවට මගේ හදවත යොදවනවාද? මේ ගිජුලිහිණියන් යාඥා කරන ව්යාපාරවලට සිදු වන්නේ එයයි. එය සරලවම අඥාන දෙයක්.
ලිපියේ කුඩෝස්! කවුරුහරි නැගී සිටි කාලයයි!
ජැක් වේල්ස් යනු කවුරුන්දැයි ඔබ කී දෙනෙක් දන්නවාද? ඔබ කවදා හෝ ෆ්රෑන්ක් බැටන් ජ්යෙෂ් r. යා ගැන අසා තිබේද? එහි යම්කිසි දෝෂයක් තිබේ, නැද්ද?